WORK FAMILY CONFLICT DAN STRESS KERJA PEREMPUAN BEKERJA

Yuliviona, Reni (2014) WORK FAMILY CONFLICT DAN STRESS KERJA PEREMPUAN BEKERJA. Jurnal Ipteks Terapan, 8 (4). pp. 192-198. ISSN 1979-9292

Text Artikel 1.pdf Download (757kB)

Abstract

Perubahan secara demografis pada angkatan kerja di beberapa negara di antara lain berupa bertambahnya kaum ibu yang bekerja, meningkatknya masalah masalah keluarga – pekerjaan di dalam lingkungan kerja. Walaupun work family conflict (konflik keluarga –pekerjaan) dikenal sebagai masalah pria dan wanita, namun isu tersebut berlanjut hingga penempatan tanggung jawab bagi wanita karier. Perbedaan tanggung jawab disebabkanoleh peranan wanita secara tradisional, yang semula dianggap harus lebih bertanggung jawab daripada pria dalam masalah- masalah rumah tangga. Tanggung jawab wanita yang besar terhadap pekerjaan dan keluarga menimbulkan apa yang di sebut dengan stress,ketidak puasan kerja, absensi, perputaran kerja. Dengan demikian perusahaan harus serius manangani masalah ini.

Item Type:	Article
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Depositing User:	Reni Yuliviona
Date Deposited:	21 Jun 2020 12:18
Last Modified:	21 Jun 2020 12:18
URI:	http://repo.bunghatta.ac.id/id/eprint/8

Actions (login required)

View Item