PENGARUH KEBERADAAN EKSEKUTIF WANITA, PERGANTIANCEO, KECAKAPAN MANAJERIAL, DAN ETNISTERHADAPMANAJEMEN LABA

Haris, Nugraha and Yeasy, Darmayanti and Ethika, Ethika (2020) PENGARUH KEBERADAAN EKSEKUTIF WANITA, PERGANTIANCEO, KECAKAPAN MANAJERIAL, DAN ETNISTERHADAPMANAJEMEN LABA. Diploma thesis, Universitas Bung Hatta.

	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 COVER.pdf Download (19kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 Abstrak.pdf Download (19kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 BAB I.pdf Download (79kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (100kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (71kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (86kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (44kB)
	Text 13. HARIS NUGRAHA 1410011311230 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (41kB)

Abstract

ujuan penelitian ini adalah untuk menguji secara empiris tentangpengaruh keberadaaneksekutif wanita, pergantian CEO, kecakapan manajerial, dan etnisterhadap manajemen labapada seluruh perusahaan yang terdaftar diBursa Efek Indonesiadari tahun 2013-2017. Dari135perusahaan yang terdaftar diBursa Efek Indonesia,sampel yang digunakan dalam penelitian iniadalah80perusahaan yang termasuk dalam kriteria pada penelitian ini. Pengujian Hipotesisdalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan analisis regresi berganda.Hasil pengujianasumsi klasik menunjukan bahwamodelregresi tidak mengalami masalah dalam uji asumsiklasik. Hasil pengujian hipotesis pertamamenunjukanbahwakeberadaaneksekutifwanitaberpengaruhnegatifsignifikan terhadap manajemen laba.Hipotesis kedua menunjukan bahwapergantian CEOtidak berpengaruh signifikan terhadapmanajemen laba.Hipotesis ketigakecakapanmanajerialtidakberpengaruhsignifikan terhadapmanajemen laba.Sedangkanhipotesis yangkeempatetnisberpengaruhnegatifsignifikanterhadapmanajemenlaba.Kata Kunci :ManajemenLaba,KeberadaanEksekutifWanita, PergantianCEO,KecakapanManajerial, Etnis

Item Type:	Thesis (Diploma)
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi
Depositing User:	Erlya Wahyuni
Date Deposited:	20 Oct 2020 01:27
Last Modified:	20 Oct 2020 01:27
URI:	http://repo.bunghatta.ac.id/id/eprint/1374

Actions (login required)

View Item