PENGARUH HUMAN CAPITAL, KEUNGGULAN BERSAING,  DAN ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI UMKM DI MASA PANDEMI COVID-19 (Studi Empiris pada UMKM di Sumatera Barat)

Zahra rahmatika wael, Tika and Herawati, Hera (2022) PENGARUH HUMAN CAPITAL, KEUNGGULAN BERSAING,  DAN ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI UMKM DI MASA PANDEMI COVID-19 (Studi Empiris pada UMKM di Sumatera Barat). Diploma thesis, Universitas Bung Hatta.

	Text COVER - DAFTAR ISI.pdf Download (843kB)
	Text BAB PENDAHULUAN.pdf Download (297kB)
	Text KESIMPULAN, SARAN DAN DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (130kB)
	Text FULL TEXT SKRIPSI.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) Apakah human capital berpengaruh terhadap kinerja organiasi UMKM di Sumatera Barat, 2) Apakah Keunggulan bersaing berpengaruh terhadap kinerja organisasi UMKM di Sumatera Barat dan 3) Apakah orientasi kewirausahaan berpengaruh terhadap kinerja organisasi UMKM di Sumatera Barat. Populasi dalam penelitian ini adalah Usaha Mikro Kecil dan Menengah di Sumatera Barat. Sampel yang digunakan pada penelitian ini yaitu 100 responden UMKM yang terdata di Dinas Koperasi dan UKM Sumatera Barat atau  www.umkm.depkop.go.id.  Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu teknik probability sampling; simple random sampling, pengambilan sampel ini juga menggunakan teknik  insidental. Secara keseluruhan hasil dari penelitian ini yaitu: 1) human capital berpengaruh terhadap kinerja organisasi organisasi UMKM di Sumatera Barat, 2) Keunggulan bersaing berpengaruh terhadap kinerja organisasi UMKM di Sumatera Barat, 3) Orientasi kewirausahaan tidak berpengaruh terhadap kinerja orgaisasi UMKM di Sumatera Barat. Kata Kunci: human capital, keunggulan bersaing, orientsi kewirausahaan, kinerja organisasi.

Actions (login required)

View Item