KAJIAN FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI PEKERJA PADA KONSTRUKSI BANGUNAN AIR DI KOTA SUNGAI PENUH

NURMEILINA, NURMEILINA and Nasfryzal, Carlo and Zuherna, Mizwar (2021) KAJIAN FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI PEKERJA PADA KONSTRUKSI BANGUNAN AIR DI KOTA SUNGAI PENUH. Masters thesis, UNIVERSITAS BUNG HATTA.

	Text abstrak.pdf Download (85kB)
	Text bab i.pdf Download (277kB)
	Text bab ii-iv.pdf Restricted to Registered users only Download (553kB)
	Text bab v.pdf Download (59kB)
	Text cover.pdf Download (324kB)
	Text daftar pustaka.pdf Download (190kB)
	Text tesisfull.pdf Download (3MB)

Abstract

Proyek konstruksi bangunan air di Kota Sungai Penuh umumnya terdapat pada lokasi yang sulit dijangkau, jauh dari pemukiman penuduk dan kurangnya akses jalan menuju lokasi,hal ini mengurangi minat dan motivasi pekerja untuk menerima pekerjaan tersebut. Motivasi pekerja berpengaruh terhadap keberhasilan proyek,sehingga perlu penelitian untuk mengetahui faktor apa saja yang mempengaruhi motivasi pekerja pada konstruksi bangunan air di Kota Sungai Penuh. Dalam penelitian ini akan dibahas tentang motivasi pekerja konstruksi khususnya bidang Sumber Daya Air di Kota Sungai Penuh dengan mengambil instrumen penelitian berdasarkan teori hierarki kebutuhan Maslow ditambah beberapa variabel lainya berdasarkan kondisi lingkungan disekitar pekerja konstruksi. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi faktor dan menentukan faktor dominan yang mempengaruhi motivasi pekerja terhadap pekerjaan Proyek Konstruksi Bangunan Air di Kota Sungai Penuh serta menentukan solusi yang dapat direkomendasikan. Untuk mencapai tujuan tersebut dilakukan dengan menyebarkan kuisioner sebagai instrumen yang kemudian diberi penilaian dengan skala likert, jawaban dari responden tersedia 5 pilihan skala yaitu Sangat Berpengaruh(SB), Berpengaruh (B), Netral(N) dan Tidak Berpengaruh(TB) serta Sangat Tidak Berpengaruh(STB).Dilanjutkan dengan analisa data dengan menggunakan software spss 16. Dari analisa faktor didapat 2(dua) faktor dominan yaitu Faktor Lingkup Pekerjaan dengan konstribusi terbesar yaitu 18,43% dan Faktor Individu Pekerja. Dari kedua faktor baru tersebut kemudian diberikan solusi yang tepat yang dapat meningkatkan motivasi pekerja pada konstruksi Bangunan Air Kota Sungai Penuh yaitu memberi peringatan akan adanya bahaya dalam pekerjaan,mewajibkan pekerja menjadi anggota BPJS, memberi gaji/upah pekerja tepat waktu sesuai UMR ,memberi bonus pada pekerja saat hari besar keagamaan, memberi instruksi kerja dengan jelas dan mudah dimengerti, menyesuaikan pekerjaan dengan kompetensi pekerja,mengutamakan rekruitmen pekerja lokal dan meningkatkan pengetahuan pekerja melalui pelatihan. Kata kunci : motivasi, pekerja, konstruksi bangunan air

Actions (login required)

View Item