PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN DALAM ORGANISASI PADA KARYAWAN PT AMANAH INSANILAHIA KABUPATEN TANAH DATAR

Mega, Utami and Surya, Dharma and Ice, Kamela (2021) PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN DALAM ORGANISASI PADA KARYAWAN PT AMANAH INSANILAHIA KABUPATEN TANAH DATAR. Diploma thesis, Universitas Bung Hatta.

[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 COVER.pdf

Download (34kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 ABSTRAK.pdf

Download (21kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 BAB I.pdf

Download (75kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (120kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (70kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (112kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 BAB V.pdf

Download (66kB)
[img] Text
98. MEGA UTAMI 1410011211239 DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (30kB)

Abstract

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN DALAM ORGANISASI PADA KARYAWAN PT AMANAH INSANILAHIA KABUPATEN TANAH DATAR Oleh Mega Utami1 Surya Dharma1 & Ice Kamela1 Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi & Bisnis Universitas Bung Hatta e-mail megaamiut@gmail.com Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan dan menganalisis pengaruh kualitas kehidupan kerja, kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap perilaku kewargaan dalam organisasi. Pada penelitian ini yang menjadi sampel adalah beberapa orang karyawan PT Amanah Insahanilahia Kabupaten Tanah Datar. Metode analisis yang digunakan untuk membuktikan kebenaran hipotesis adalah regresi berganda. Sesuai dengan hasil pengujian hipotesis ditemukan bahwa kualitas kehidupan kerja dan kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap perilaku kewargaan dalam organisasi sedangkan komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap perilaku kewargaan dalam organisasi pada karyawan PT Amanah Insahanilahia Kabupaten Tanah Datar. Kata Kunci: Kualitas Kehidupan Kerja, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi dan Perilaku Kewargaan Dalam Organisasi

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Sri Erlita
Date Deposited: 27 Jan 2021 01:45
Last Modified: 27 Jan 2021 01:45
URI: http://repo.bunghatta.ac.id/id/eprint/2583

Actions (login required)

View Item View Item